党的十九届六中全会不仅是一次历史的总结会，同时是一次新征程的动员会。我们要深刻认识全会召开的重大意义，领会会议的精神实质、重点内容、核心要义，将会议精神转化为实际行动，转化为做优做强企业的强大力量，努力向党和人民以及职工群众交出一份优异答卷。结合本单位实际，兴阳矿业公司正在实施混合所有制改造，按照“党的建设同步规划、党组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展”的工作要求，当务之急就是要站位全局，深入贯彻落实能源集团党委“11.12”党的建设工作会议精神和党委书记李伟同志讲话要求，坚持“党的一切工作到支部”鲜明导向，充分发挥国有资本控股优势，高标准优化党的基础组织建设，深度融合公司安全稳定和质效双优发展中心工作，找准 切入点和着力点，主动担负起“把方向、管大局、保落实”作用。

一、依法保障，确立党组织的法定地位。一是推动党建入章。依据《党章》《公司法》《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》等法规制度，把 总体要求、党组织机构设置、职责分工等写入兴阳矿业公司章程，明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化，成为公司法人治理结构的有机组成部分，保证党的领导与公司治理的协调统一。二是实施“双向进入、交叉任职”。依照法定程序让2名党支部委员分别进入董事会和经理班子，董事会、经理班子中的1名党员通过选举和上级党组织任命担任党支部书记，形成既分工又协作，既相对独立又互为制衡、互为监督的领导体制，从源头上保证党组织有效参与企业重大问题决策，最大限度地激发党组织和企业之间的优势力量。

二、准确定位，聚力政治领导、决策参与、文化引领。一是发挥支部政治功能。把党的政治优势转化为企业竞争优势，把党组织和党员的活力转化为企业发展的动力，在诸如制定公司战略规划、发动职工提合理化建议、开展技改技革等方面发挥作用，确保方向不偏、动力不减、优势不弱，履行好党组织“把方向、管大局、保落实”的职责。二是积极参政议事。发挥党的组织优势，建立健全党支部委员会议事规则和董事会、监事会、经理层议事规则等制度，明确支委会决策重大问题的内容、途径、程序和方式，制定兴阳党支部委员会参与公司“三重一大”决策事项清单，把党的领导体现到公司经营管理全过程，使党组织的意见主张融入董事会的战略决策体系，保证党和国家方针政策、重大部署在本企业贯彻执行。三是注重文化引领。发挥党的宣传优势，把党的建设和打造优秀企业文化结合起来，利用党组织的宣传优势，从企业的实际出发，不断探索优秀企业文化基因的形成路径，为建设与公司战略目标相匹配的企业文化、形成共同的价值观提供方法。

三、创新载体，深化实施“党建+”工程。支部班子围绕公司中心任务和重点工作，探索“党建+”新模式，通过党建立帜铸魂、强基固本，推动党建与各项工作深度融合，提升党建引领力，转化为公司发展源动力。一是实施“党建+”主业，践行先锋作用。组织学习全国优秀党员张富清、时代楷模黄文秀等先进人物事迹，对标先进，向先进看齐，引导党员关键时刻冲得上、艰难困苦中打先锋、急难险重任务拿得下。二是实施“党建+”服务，擦亮亲情品牌。绝大多数兴阳职工属省外创业，与家人聚少离多，兴阳支部拟优化“爱心牵手”服务小组，继续擦亮“亲情代理”招牌，动员回山东集中休班的职工，帮助同事来回捎带东西，串门入户看望老人孩子，现场传递爱心亲情，在抚慰家属的同时稳定在岗职工情绪。通过定期采购图书和职工捐书活动，充实党建学习室，为职工群众创造良好学习条件和环境。开展“职工夜读”“朗读经典”“学习强国”等学习竞赛等特色活动，丰富职工业余生活，引导职工将业余时间专注于学习提升上。三是实施“党建+”企业文化，蕴育兴阳软实力。秉持“党建引领企业文化、企业文化融入 ”的方针，积极倡树“忘我、担当、进取、自强”的贵州矿业精神，深入挖掘民营企业家身上的思想之光、管理之魂，塑造兴阳矿业独树一帜的“务实、奋斗、坚韧、诚信”公司文化和“契约”精神，激励从业人员用业绩赢得尊重、拿成果换取待遇，使党建之光和文化薪火交相辉映。四是实施“党建+”互联网，筑牢新时代党建阵地。积极探索“党建+”互联网，以信息化手段为党建工作增添活力。利用“灯塔—党建在线”综合服务平台，推动党员发展、教育、管理有机融合，增强党员教育管理实效。利用“学习强国”APP学习平台，满足“有组织、有管理、有指导、有服务”的学习，体现多样化、自主化、便捷化的学习需求。利用微信、微博客户端、公众号等，整合有效资源，持续强化党员教育管理。支部结合实际，制定线上线下相结合的积分制学习考核制度和激励政策，营造“人人皆学、处处能学、时时可学”的学习环境，以信息化党建助推党支部工作创新发展，让党的旗帜在互联网上高高飘扬。

“一个支部就是一座堡垒,一个党员就是一面旗帜。”兴阳支部“把改革发展重点作为 结合点，把生产经营难点作为 突破点”,党员坚守初心、爱党护党、勇挑重担、服务群众，“忘我、担当、进取、自强”的精神深深影响带动着职工群众，公司全员以实现煤矿稳产达产、安全稳定和持续发展为己任，形成了“讲大局、聚合力、保稳定、促发展”的干事创业氛围，为提升全员劳动效率、维护安全稳定奠定了思想基础，提供了人本动力。“党组织在哪里，哪里就有战斗力”，“党员在哪里，哪里就出业绩”，支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用在实践中得到充分彰显。